- شهادة بكالوريوس في الإدارة، المحاسبة، العلوم المالية أو ما يعادلها.
- خبرة مصرفية لا تقل عن 7-10 سنوات، منها خبرة إدارية في إدارة الفروع.
- معرفة شاملة بالأنظمة المصرفية والتعليمات الرقابية.
- إتقان استخدام الحاسوب والأنظمة المصرفية.
- مهارات قيادية وإدارية عالية.
- القدرة على اتخاذ القرار وحل المشكلات.
- مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف.
- التفكير الاستراتيجي وإدارة الفرق.
- الالتزام والنزاهة المهنية.
يرجى إرسال السيرة الذاتية مع ذكر المسمى الوظيفي في عنوان البريد الإلكتروني إلى: jobs@jib.iq
يعلن مصرف الجنوب الإسلامي للاستثمار والتمويل عن توفر شاغر وظيفي بصفة مدير الفرع في النجف للإشراف الكامل على إدارة وتشغيل الفرع.
- الإشراف الكامل على العمليات اليومية للفرع وضمان انسيابية العمل.
- قيادة وتوجيه فرق العمل ورفع كفاءة الأداء الوظيفي.
- متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية وتحقيق الأهداف البيعية والتشغيلية.
- ضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات المصرفية وتعليمات البنك المركزي.
- الإشراف على خدمات الزبائن ومعالجة الشكاوى بفعالية.
- التنسيق مع الإدارات والدوائر المعنية في الإدارة العامة.
- الإشراف على إدارة المخاطر التشغيلية والائتمانية داخل الفرع.
- إعداد التقارير الدورية ورفعها للإدارة العليا.
- تمثيل المصرف بصورة مهنية أمام الزبائن والجهات ذات العلاقة.
نص الإعلان كما نُشر
فرصة عمل | مدير فرع النجف يعلن مصرف الجنوب الإسلامي للاستثمار والتمويل عن توفر شاغر وظيفي بصفة مدير الفرع ، وذلك ضمن خطته لتعزيز الأداء التشغيلي ورفع مستوى الخدمات المصرفية. إذا كنت تمتلك خبرة مصرفية قيادية وقدرة على إدارة العمليات وتحقيق الأهداف، ندعوك للانضمام إلى فريقنا. ٧ ملخص الوظيفة: يتولى مدير الفرع الإشراف الكامل على إدارة وتشغيل الفرع، قيادة الفريق، متابعة الأداء المالي والتشغيلي، وضمان تقديم خدمات مصرفية عالية الجودة بما ينسجم مع سياسات المصرف وتعليمات البنك المركزي. ٧ المهام والمسؤوليات: الإشراف الكامل على العمليات اليومية للفرع وضمان انسيابية العمل. قيادة وتوجيه فرق العمل ورفع كفاءة الأداء الوظيفي. متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية وتحقيق الأهداف البيعية والتشغيلية. ضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات المصرفية وتعليمات البنك المركزي. الإشراف على خدمات الزبائن ومعالجة الشكاوى بفعالية. التنسيق مع الإدارات والدوائر المعنية في الإدارة العامة. الإشراف على إدارة المخاطر التشغيلية والائتمانية داخل الفرع. إعداد التقارير الدورية ورفعها للإدارة العليا. تمثيل المصرف بصورة مهنية أمام الزبائن والجهات ذات العلاقة. المؤهلات المطلوبة: شهادة بكالوريوس في الإدارة، المحاسبة، العلوم المالية أو ما يعادلها. خبرة مصرفية لا تقل عن 7-10 سنوات ، منها خبرة إدارية في إدارة الفروع. معرفة شاملة بالأنظمة المصرفية والتعليمات الرقابية. إتقان استخدام الحاسوب والأنظمة المصرفية. المهارات والكفاءات: مهارات قيادية وإدارية عالية. القدرة على اتخاذ القرار وحل المشكلات. مهارات تواصل وتفاوض ممتازة. القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف. التفكير الاستراتيجي وإدارة الفرق. الالتزام والنزاهة المهنية. آلية التقديم يرجى إرسال السيرة الذاتية مع ذكر المسمى الوظيفي في عنوان البريد الإلكتروني إلى: jobs@jib.iq